BB の毒舌介護

介護士BB です。介護歴14年目になります。綺麗事ではなく、介護現場の【リアル】をズバッと発信しています。

【仕事ができない】と悩むのは時間のムダ

time 2018/09/28

【仕事ができない】と悩むのは時間のムダ

BB です。

『仕事ができない…』と悩む人へ。

悩んだり落ち込んだりするのは感情絡みなので、人間なら仕方ありません。

ただ、それを引き摺って自己嫌悪に陥ってしまうとしたら、ハッキリ言って時間の無駄です。

今すぐにやめましょう。

私の体験談を1つ。

2年程前、勤務表を作り慣れていなかった頃、ある職員の希望休を1日間違えて組んでしまった事がありました。

勿論、指摘されて修正はしましたが、その職員は自身の希望を軽んじられたと思ってショックを受け

私は大事にされていないんですね…そんなことなら辞めたいです。

と言われて泣かれた事がありました。

自分の凡ミスが原因で非がない職員を傷付けてしまった事がショックで、しばらく落ち込みました。

勤務表は

  • 希望休
  • 委員会
  • 新人教育
  • パワーバランス

等々、情報が入り雑じった複雑なパズルなので、出来上がったと思ってチェックしたら何かしら抜けていたりズレていたりといった事があります。

特に私はこの手のパズルが苦手なので、ダブルチェックは必須です。

当時はダブルチェックをしていました。

でも、間違えてしまいました。

ダブルチェックをしても間違えるなんて…俺は仕事できない駄目な奴だ。。

と落ち込みました。

結構引き摺ったな…

結論からすると、これは経験としては有意義でしたが、時間の使い方としては

 

 

無駄以外の何物でもありません。

 

 

ダブルチェックをしても間違えるなら

 

  • トリプルチェック

 

それでも間違えるなら

 

  • 4~5回チェック

 

これしか解決策が無いからです。

落ち込んで何もしないのは、ただの時間の無駄です。

最近では勤務表を作る時は、確認事項を箇条書きにして5回チェックしています。

5回チェックすれば、そうそう間違えることはありません。

5回もチェックしないと出来ない自分の能力の低さに凹むわぁ…

昔のプライド高かった自分はこの事実に凹んでいましたが、今は全く気にしません。

 

だって、人より能力低いからw

 

事実は受け止めなきゃ停滞するだけ。

そして、2回で出来る人と比べて5回は時間はロスしますが、結果は同じ。

とはいえ、精度を上げる工夫や努力は必要。

同じミス繰り返して効率上がらないのもまた、時間の無駄ですからね。

介護現場で、よく同じミスをする職員に注意します。

その職員は落ち込みます。

後でフォローしようと話し掛けると

俺、何度も同じミスばっか…

案の定落ち込んでます。

私は聞きます

  • メモ取った?
  • 何回確認した?

何度も言いますが、落ち込むだけは時間の無駄です。

気分的なものは仕方ありませんが、それを引き摺っているだけでは、延々と自信が無い自分と付き合い続けていくことになります。

そんな仕事人生、楽しいですか?

私は嫌です。

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