介護士Kのブログ Written by 介護士K

仕事やる気ありますか?

持論

介護士K (@kaigo_kk) です。

皆さん、仕事やる気ありますか?

介護職に限った話ではないかも知れませんが、同じ職場に

こいつ、仕事やる気ないよなぁ

という人っていますよね?

でも、そういう人たちの気持ちって、わかる気がするんです。

介護現場には、やる気のない人の方が多い気がします。

介護の仕事が好きでやってる人や、仕事をする事自体が好きな人は別ですが、そうでない人は

あぁ、仕事ダルいなぁ

と日々思っている筈です。

特に介護業界は一向に改善されない

  • 人手不足
  • 人間関係
  • 安月給

こんな状況下で、やる気がでないのは当然だと思います。

家族を養う、プライベートを充実させるという目的の人はそれがモチベーションになるかも知れませんが、介護の仕事自体のモチベーションに繋がるかは疑問です。

やる気でない=不真面目

ではありません。

やる気なくて不真面目というのは、そもそも社会人として論外です。

基本的には真面目だけど、仕事自体に然程前向きではなく、淡白に日々こなしている人が介護現場には多いです。

色々な職業の人と話していると、どの業界平社員的な立場の人は大概そんな感じらしいです。

仕事は自分研き

夢や目標のため

仕事自体が好きで楽しい

という人は極少数で、大半の人は

仕事ダルいなぁ…

はやく終わんねーかなぁ…

と思って働いていることでしょう。

前回のNG職員の記事同様、私はそういう人たちを否定する気はありません。

仕事とは

お金を稼ぐためにやりたくない事をするもの

仕事が楽しくて遣り甲斐があると思っている人のほうが少ないのは、当然です。

お金を稼ぐってそういうことでしょ

と言う人も多いです。

そういう人たちが駄目と言ってしまっては、社会は成り立ちません。

万年人手不足な介護業界でやる気がない人たちを軒並み排除したら、確実に崩壊します。

重要なのは、そういう人たちと【どう付き合っていくか】

やる気の無い人に

やる気出そうぜ!

熱くなろうぜ!

介護楽しいぜ!

と言ったところで、何も伝わりません。

同様に、何かを注意指導する時も、その感覚で関わっても何も伝わりません。

寧ろ、溝は深まるばかりです。

出勤して

あ、今日やる気ない人しかいない

なんて日、ありますよね?

そういう日に、毎度その人たちの【やる気のない姿勢】に腹を立てていては、自身のメンタルが持ちません。

真面目でそういう人間が許せないという人は、介護現場ではストレスで潰れる傾向にあります。

何人かそういう人を見てきました。

やる気の無い人はそういう人

勉強も部活もアルバイトも、何でもそうでしたよね?

そういう人はそういう人と割り切って、良好な関係を築くことが大切だと私は考えてます。

やる気が無いから手を抜くような人間は根本的にアウトですが、仕事をやる気が無い人が悪い人間とは限りません。

そういう人を排除したり無理矢理更正させようとすると、余計に人手不足に拍車が掛かります。

色々なタイプの人を受け入れ、その上でどう現場を回していくか。

忍耐力が必要ですが、そう考えていくことが大切だと考えてます。

全員が全員ヤル気満々の職場なんて、ありませんからね。

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